МЛМ лидер Бакыт Рахметжанов
Страница: 1 из 1
Гарантия молодости у всех есть первые 25 лет. Гарантия у всех закончилась. У кого-то 10, 15, 20, 25 и т. д. лет назад. Думаем сами что в нашем возрасте делать? Технический износ своего организма у всех. Ремонту нужен всему. Нам предлагается качественный ремонт!
C продуктом http://nlstar.com/ref/H4Zf14/
Всем желаю плодотворного дня.
Было у отца три сына: Старший – сильный был детина,
Средний – умный, как компьютер. Ну, а младший-Дистрибьютор .
Старшему отец и мать Трактор дали, чтоб пахать,
Среднему купили счеты Для престижной для работы.
Ну, а младший – брови в кучку Молвил: «Мне бы авторучку
Дали, да еще тетрадь, План успеха чтоб писать».
Старший сеет, старший пашет, По субботам в клубе пляшет,
Средний бабки подбивает, Дебет с кредитом считает.
Ну а младший стал наглеть: Создавать придумал сеть.
А к весне, оставив хутор, Пошел в город, Дистрибьютор.
… Так прошло годочков пять.Старший братец стал сдавать:
От тяжелой от работы Ноют кости до ломоты.
Да еще спина болит, Видимо, радикулит.
Средний братец тоже сник –Облысел, купил парик.
С виду стал совсем старик. А под глазом – нервный тик.
Ну, а младший, наконец, В гости жаловал, стервец:
«Здравствуй, фатер, здравствуй, мутер! Я, как прежде, дистрибьютор!»
Стал отец чернее тучи, Молвил: «Ты бы, сынка, лучше
Этой дурью не страдал, А с братьев пример бы брал.
Старший – знатный тракторист, Средний брат – экономист.
Вот престижная работа! На доске висят почета!
Ну, а ты семью позоришь, Сеть какую-то там строишь.
Хватит дурью-то страдать, Дистрибьютор, твою мать!»
И ответил младший сын. «Я такой в семье один,
А в семье не без урода. Но я надобен народу!
Ты бы, батя, взял и вник –Я ведь классный сетевик!
Не дурак, не феномен, Я – российский бизнесмен.
У меня такая сеть –Любо-дорого смотреть:
Есть шахтеры и врачи, Агрономы и ткачи,
Воспитатели детсада И актер из Ленинграда,
Швеи есть и продавцы, Красной Армии бойцы.
Сразу всех не перечесть, Тысяч восемь или шесть.
Все с заботой и любовью В каждый дом несут здоровье.
И я тоже, может быть, Смогу братьев подлечить.
Ведь в компании, для справки, Пищевые есть добавки
И лечебное питье Для здоровья, ё-моё!»
Перебил его отец: «А ты, младший, молодец!
Сколь народу заманил! А ты деньги им платил?
Шибко знать еще охота: Сам-то что-то заработал?»
Улыбнулся сын меньшой: «Дам ответ тебе такой:
Помню, год еще назад Получал я пятьдесят.
В прошлом месяце зато Получил я тысяч сто.
Ну а в самый первый год Было все наоборот.
Было очень много дел, Но без денег я сидел.
А потом пошел на взлет!».
Замолчал тогда старик, Головой седой поник,
И, подумавши, изрек: «Я горжусь тобой, сынок»
7 фундаментальных истин, без которых Вы не сможете создать прибыльный cобственный бизнес
1. Доверительные отношения! Люди начинают бизнес не из-за «величайшей возможности человечества», не из за специфических характеристик продуктов и супергениального маркетинг плана, а только тогда, когда они поверят Вам.
2. Экспертность! Потенциальные партнеры хотят знать Вашу миссию. Какое у Вас видение и какая стратегия развития бизнеса. Как конкретно Вы можете помочь им улучшить их жизнь. Что знаете Вы, чего не знают они?
3. Вдохновение! Люди устали от огромных цифр возможных доходов, которые им рисуют на листочках с кружочками или показывают на экране. Они ищут эмоционального вдохновения и надежду, что они тоже смогут реализовать свои цели.
4. Влияние! Потенциальные партнеры хотят знать кто Вы, а не чего Вы хотите! Они присоединятся к Вам не из за того, чем Вы занимаетесь, а ПОЧЕМУ Вы этим занимаетесь. Что Вы из себя представляете. Какие у Вас есть правила? Какая философия у Вас в команде? Люди хотят разделить с Вами успех, а не Ваши проблемы.
5. Энергия! Люди стремятся туда, где они получат дополнительный заряд от сильной личности. Им нужен кто-то, кто поверил бы в них. Им нужна идея, в которую они смогут поверить.
6. Ценность! Людям нравится получать ценности. Они любят узнавать об инновациях, обучаться у успешных предпринимателей, пользоваться новинками. Если Вы не будете им давать то, что они хотят получать, то они найдут другие источники, где смогут пользоваться ценностями.
7. Взаимовыгодное партнерство! Потенциальные кандидаты хотят получить от Вас конкретное уникальное торговое предложение (УТП) на долговременное взаимовыгодное партнерство, а не кричащую БОЛЬШИМИ БУКВАМИ распечатку сумбурно созданного рекламного извещения.
Помните! Чем больше ваших Партнеров будут проходить обучение, тем легче вам будет работать со своими командами!
